Detail Katalog

ID: 1779
Cover Manajemen Pengembangan Diri , Organisasi dan Perusahaan / Jane Elizabeth Allen

Manajemen Pengembangan Diri , Organisasi dan Perusahaan / Jane Elizabeth Allen

Pengarang:
Allen, Jane Elizabeth
Penerbit:
Sweet & Maxwell Asia,
Tempat Terbit:
Bandung :
Tahun Terbit:
2004
Bahasa:
ind
Subjek
1. Time - Management
Deskripsi Fisik:
lx , 188 hlm. ; 21 cm ; 21 cm
ISBN:
979-98613-4-9
Nomor Panggil:
658.4 ALL m
Control Number:
INLIS000000000001779
BIB ID:
0010-0520001779
Catatan
Manusia mempunyai kebutuhan mendasar untuk mengembangkan potensi diri, hidup berorganisasi dan bekerja. Banyak hambatan yang harus dihadapi dalam upaya pengembangan diri, organiasasi dan perusahaan. Disinilah perlunya manajemen pengembangan. Buku ini berisi tips dan teknik untuk menciptakan hubungan kerja yang efektif; mengorganisasi orang, ruang, waktu, benda, dan kertas informasi; merumuskan tujuan dan prioritas indivudu dna organisasi; menyusun daftar kerja dan pertemuan yang efektif.
Status
Tersedia di OPAC Bibliografi Nasional Indonesia Karya Tulis Ilmiah Nasional
Informasi Eksemplar & Metadata
Nomor Barcode Nomor Panggil Akses Lokasi Ketersediaan
00000007263 658.4 ALL m Dapat dipinjam Mahkamah Konstitusi RI Tersedia
Format MARC21 - Total 16 field
Tag Ind1 Ind2 Nilai Urutan
001 _ _ INLIS000000000001779 1
005 _ _ 20221112113330 2
035 # # $a 0010-0520001779 3
008 _ _ 221112################|##########|#ind## 4
020 # # $a 979-98613-4-9 5
041 _ _ $a ind 6
082 # # $a 658.4 7
084 # # $a 658.4 ALL m 8
100 _ # $a Allen, Jane Elizabeth 9
245 1 # $a Manajemen Pengembangan Diri , Organisasi dan Perusahaan /$c Jane Elizabeth Allen 10
260 # # $a Bandung :$b Sweet & Maxwell Asia,$c 2004 11
300 # # $a lx , 188 hlm. ; 21 cm ; $c 21 cm 12
520 # # $a Manusia mempunyai kebutuhan mendasar untuk mengembangkan potensi diri, hidup berorganisasi dan bekerja. Banyak hambatan yang harus dihadapi dalam upaya pengembangan diri, organiasasi dan perusahaan. Disinilah perlunya manajemen pengembangan. Buku ini berisi tips dan teknik untuk menciptakan hubungan kerja yang efektif; mengorganisasi orang, ruang, waktu, benda, dan kertas informasi; merumuskan tujuan dan prioritas indivudu dna organisasi; menyusun daftar kerja dan pertemuan yang efektif. 13
650 _ 4 $a 1. Time - Management 14
990 # # $a 07263/MKRI-P/XII-2007 15
990 # # $a 07263/MKRI-P/XII-2007 1
Penjelasan Field MARC21:
  • 001: Control Number
  • 005: Date and Time of Latest Transaction
  • 020: ISBN
  • 100: Main Entry - Personal Name
  • 245: Title Statement
  • 250: Edition Statement
  • 260: Publication Information
  • 300: Physical Description
  • 650: Subject
  • 700: Added Entry - Personal Name
Informasi Katalog

Ditambahkan: 08 Jan 2008
Disetujui OPAC: 08 May 2020
Export