00000nam 2200000 4500 INLIS000000000009078 22817/MKRI-P/I-2014 22817/MKRI-P/I-2014 20221102091729 22819/MKRI-P/I-2014 22819/MKRI-P/I-2014 0010-0520009078 22818/MKRI-P/I-2014 22818/MKRI-P/I-2014 221102################|##########|#ind## 9786027523210 ind 344.01 344.01 AND a Andi Fariana Aspek Legal Sumber Daya Manusia Menurut Hukum Ketenagakerjaan / Andi Fariana Jakarta : Mitra Wacana Media, 2012 192 hlm.; 21 cm ; 21 cm Aspek legal sumber daya manusia secara singkat dapat dikatakan sebagai Hukum Ketenagakerjaan. Bicara mengenai Hukum Ketenagakerjaan berarti merujuk kepada Peraturan Ketenagakerjaan yang dalam hal ini adalah Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 serta berbagai peraturan pelaksanaannya. Beberapa hal pokok di dalam Undang-Undang Ketenagakerjaan dijelaskan di dalam buku ini seperti hubungan kerja, peraturan perusahaan, outsourcing, perlindungan tenaga kerja, upah, perselisihan hubungan industrial, PHK, mogok kerja juga tentang penutupan perusahaan Buku ini dapat dijadikan pegangan mahasiswa yang mengambil mata kuliah Aspek Legal SDM atau Aspek Hukum Ketenagakerjaan, juga untuk pengelola SDM dalam menangani ketenagakerjaan serta membantu masyarakat secara umum dan sederhana bagaimana memahami perundang undangan ketenagakerjaan. Oleh karena itu untuk melengkapi uraian di dalam buku ini maka dilampirkan pula Undang- Undang Nomor 13 Tahun 2003. Labor laws and legislation - Indonesia 22819/MKRI-P/I-2014 22818/MKRI-P/I-2014 22817/MKRI-P/I-2014