| Judul | Managing People / Robert Heller |
| Pengarang | Heller, Robert |
| Penerbitan | Jakarta : Dian Rakyat, 2006 |
| Deskripsi Fisik | 72p. :: illus. ;18 cm. |
| ISBN | 979-523-750-0 |
| Subjek | Pegawai - Manajemen |
| Abstrak | Buku ini berisi teknik praktis membentuk perilaku dan sikap, menyelesaikan perselisihan dan membangun hubungan antar pribadi yang baik di tempat kerja; Ilustrasi dan teks yang jelas meliputi setiap aspek memotivasi karyawan, meningkatkan kinerja dan manajemen perubahan; Daftar sederhana yang memungkinkan dalam melakukan diskusi formal dan informal, rapat dan penilaian; Grafik dan diagram alir menjajaki berbagai opsi tindakan dan memberi contoh bermanfaat |
| Bahasa | Indonesia |
| Bentuk Karya | Tidak ada kode yang sesuai |
| Target Pembaca | Tidak ada kode yang sesuai |
| No Barcode | No. Panggil | Akses | Lokasi | Ketersediaan |
|---|---|---|---|---|
| 00000014548 | 658.3 HEL m | Dapat dipinjam | Perpustakaan Lantai 3 - Mahkamah Konstitusi RI | Tersedia
pesan |
| 00000014549 | 658.3 HEL m | Dapat dipinjam | Perpustakaan Lantai 3 - Mahkamah Konstitusi RI | Tersedia
pesan |
| 00000014550 | 658.3 HEL m | Dapat dipinjam | Perpustakaan Lantai 3 - Mahkamah Konstitusi RI | Tersedia
pesan |
| Tag | Ind1 | Ind2 | Isi |
| 001 | INLIS000000000007310 | ||
| 005 | 20221110105912 | ||
| 008 | 221110################|##########|#ind## | ||
| 020 | # | # | $a 979-523-750-0 |
| 035 | # | # | $a 0010-0520007310 |
| 041 | $a ind | ||
| 082 | # | # | $a 658.3 |
| 084 | # | # | $a 658.3 HEL m |
| 100 | 0 | # | $a Heller, Robert |
| 245 | 1 | # | $a Managing People /$c Robert Heller |
| 260 | # | # | $a Jakarta :$b Dian Rakyat,$c 2006 |
| 300 | # | # | $a 72p. : $b : illus. ; $c 18 cm. |
| 520 | # | # | $a Buku ini berisi teknik praktis membentuk perilaku dan sikap, menyelesaikan perselisihan dan membangun hubungan antar pribadi yang baik di tempat kerja; Ilustrasi dan teks yang jelas meliputi setiap aspek memotivasi karyawan, meningkatkan kinerja dan manajemen perubahan; Daftar sederhana yang memungkinkan dalam melakukan diskusi formal dan informal, rapat dan penilaian; Grafik dan diagram alir menjajaki berbagai opsi tindakan dan memberi contoh bermanfaat |
| 650 | 4 | $a Pegawai - Manajemen | |
| 990 | # | # | $a 14548/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14548/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14548/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14548/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14549/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14549/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14549/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14549/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14550/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14550/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14550/MKRI-P/XI-2009 |
| 990 | # | # | $a 14550/MKRI-P/XI-2009 |
Content Unduh katalog
Karya Terkait :